早春时节，走进薛城区周营镇陶官村，一望无际的麦田生机盎然，孕育着丰收的希望。“以前浇地靠天等雨，现在机井随时刷卡能用。”近日，枣庄市纪检监察干部走进田间地头，就农田水利灌溉设施使用情况与种粮大户交流。这是该市纪委监委党风政风监督室以精准监督护航乡村振兴的一个缩影。
近年来，该室立足站位要高、落地要实，主动作为、积极履职，以精准有力监督护航发展大局，以务实民生监督回应群众期盼，以严实作风监督涵养清风正气，让纪律刚性约束成为发展保障民生福祉坚实后盾，为枣庄现代化强市建设注入强劲发展动能。2025年10月，被评为全省“铁纪护航”先进集体。
锚定大局跟进监督
枣庄市委立足资源型城市转型实际，提出“强工兴产、转型发展”战略部署，聚焦高端化工、新能源、新材料等优势产业，推动传统产业升级与新兴产业培育双向发力，破解发展动能不足难题。
市纪委监委党风政风监督室紧贴工作大局，将优化营商环境作为重要抓手，着力打造“清风惠企·枣纪护航”服务品牌，搭建“码上监督”线上平台，在重点企业设立营商环境监测点，把监督探头延伸到企业发展一线。2024年7月，台儿庄区荣华纸业有限公司通过“码上监督”反映了环保污水检测频次过高、部分检测标准不明确等问题。随即，该室联合市生态环境局、台儿庄区纪委监委组成工作组，实地调取监测记录、走访车间，查明了检测流程不规范、沟通衔接不顺畅等问题。在纪检监察机关的监督推动下，职能部门迅速研究优化检测方案，明确差异化检测标准，切实减轻企业负担。
2025年，通过组织“暖心助企”纪企恳谈会，邀请企业家代表面对面反映诉求，现场收集意见建议38条，推动解决审批效率低、政策落实慢等问题14个；聚焦项目审批、行政执法等开展专项整治，严肃查处涉企行政执法不规范等损害营商环境问题94个，助力企业轻装上阵谋发展。
枣庄市是山东省高标准农田建设山前冲积平原区，粮食高产稳产需要完善的农田水利灌溉设施作保障。该室将其作为护航乡村振兴的监督重点，组建专项调研组深入田间地头，与种粮大户、村干部、水利站工作人员面对面交流，精准锁定机井失修、管护缺位等问题。
针对发现的问题，该室制定专项监督方案，运用“室组地”监督机制，深入问题集中区域开展监督检查，督促职能部门积极履职、抓好整改。在解决具体问题的同时，督促制定农田水利设施长效管护工作办法，将全市2800余眼农用机井纳入网格化管理，建立定期巡查、故障报修等制度，真正让农田水利设施建好管好用好。
守护民利温暖民心
“虽然钱不多，但让我们切实感受到了公平。”近日，薛城区光明西苑小区商户张女士收到了物业费里的电费加价退款。这些和群众息息相关的“小事”，正是纪检监察机关眼中的“大事”。
“枣解决·枣满意”平台是枣庄市民生服务的直通车。市纪委监委党风政风监督室充分运用群众点题机制，在服务平台中嵌入监督模块，全方位搜集民意，定期梳理群众诉求，靶向监督解决实际问题，做到群众不满意、监督不收兵。针对燃气领域整治，联合平台筛查群众诉求，通过关键词建模分析，锁定人口密集区域和老旧城区为问题多发区，聚焦强制推销燃气保险、随意设置霸王条款等群众反映强烈的问题精准发力。
“群众点题是前提，如何答题是关键。”该室主任王贵权说。他们将问题及时反馈市住建局，通过集中约谈、明察暗访压实企业整改责任，建立问题整改台账，确保“见底清零”。同时推动燃气公司建立居民燃气开通限时办结制，开展燃气保险推销治理，组织安全隐患摸排清零行动，筑牢用气安全防线。
民生关切在哪里，监督执纪就跟进到哪里。针对转供电领域问题开展精准监督，督促转供电主体开展核查退费1143.7万余元；深入整治“校园餐”问题，推动建立教育、市场监管等6部门参与的专项工作机制，健全完善制度29项；升级“养老服务”，运用大数据发现并整改问题，让养老服务幸福感成色更高……群众身边不正之风和腐败问题集中整治以来，共查处有关问题2399个，制发纪检监察建议199份，推动建章立制508项，以扎实工作成效让民生福祉更有温度、公平正义更加可感。
严管厚爱凝聚发展动能
“既感受到了组织的严管，也体会到了厚爱。”近日，枣庄市纪委监委向新任职的市直部门“一把手”发放《作风建设提醒书》并开展谈话提醒。立足职能定位，该室创新运用“书函+谈话+抄告”组合拳，压实管党治党责任，激励党员干部以更优良作风解决实际问题、推动事业发展。
紧盯干部提拔任职、转岗交流等关键节点，制发《作风建设提醒书》《作风建设警示函》等“三书一函”，打好廉洁履职“预防针”；常态化与下级党委（党组）“一把手”开展党内谈话，督促严于律己、严负其责、严管所辖；针对职能部门存在党员干部履职不到位、制度不完善等问题，向市级领导班子成员发出廉情抄告，形成“分管领导主抓、责任单位履责、纪检监察机关督责”的工作格局。
聚焦享乐主义、奢靡之风，联合公安、财政、审计等部门，开展国企食堂公务接待专项察访，深入36家国有企业发现无公函接待、虚列食堂支出等问题31个，督促完善制度15项；深化“督纪联动”机制，严查形式主义、官僚主义、政绩观偏差等问题，发现并解决加重基层负担问题15个……2025年以来，该室注重用好各类监督成果，采取专项察访、日常监督等手段，着力发现并纠治作风建设中存在的问题，真正把严的氛围营造起来、把正的风气树立起来，广大党员干部在遵规守纪的前提下，干事创业热情持续高涨。
