“今年以来，我们多次到辖区企业开展调研，汇总梳理了一些企业发展中遇到的困难和问题，并督促协调相关部门予以解决。”枣庄高新区纪检监察工委党风政风监督室相关负责同志介绍道，“为进一步落实市纪委监委护航 ‘服务企业年’专项监督部署要求，我们聚焦企业诉求办理、惠企政策落实落地等工作重点强化监督，为辖区企业发展纾困清障、保驾护航。”
高位谋划布局，细化监督举措。以贯彻落实“强工兴产、转型发展”战略和“服务企业年”工作要求为指引，研究制定枣庄高新区纪检监察机构《2026年度护航“服务企业年”专项监督工作方案》，明确企业诉求办理质效不高、惠企政策落实落地不畅、涉企服务不够到位、涉企执法不规范等5大监督重点，对相关部门落实服务企业情况开展跟进监督，严肃查处当“二传手”、做“甩手掌柜”、重部署轻落实等行为。
紧盯“营商环境”，开展护航监督。持续完善“清风高新·纪企直通”监督机制，筛选吉利欣旺达、精工电子等15家重点企业作为“营商环境项目监测点”，派出护航专员“1对1”跟进服务企业发展。强化一线监督，向区内500家重点企业，印发“清风高新·纪企直通”营商环境监测卡，点对点收集相关问题线索。组建监督检查组先后到高新区跨境电商产业、山东新优化材料科技有限公司等20余家重点企业开展调研监督，推动解决企业解决发展过程中的实际问题30余项。
贯通“协同机制”，提升工作质效。建立与经济发展局、投资促进局等职能部门信息互通、监督共促、成果共用机制，实现同向发力、同频共振。推动出台《枣庄高新区“服务企业年”工作方案》，建立“四上”企业和“种子”企业帮包体系，11名县级领导、63名科级服务专员对区内重点企业开展全覆盖包，助力全区规上工业总产值完成72.3亿元，有效提升辖区企业发展动能。
“下一步，我们将坚持问题导向，紧盯权力集中、资源富集等重点领域强化监督执纪，对监督发现的共性问题、制度漏洞下发纪检监察建议书，督促相关职能部门完善行业制度机制，强化源头治理和系统提升。”枣庄高新区纪检监察工委相关负责同志表示。
